Si ya estás en Australia y estás considerando cambiar de empleador, es normal que sientas incertidumbre. Sabemos que dar este paso puede ser desafiante, pero también puede ser la clave para avanzar hacia tu residencia permanente (PR).
Con más de 17 años de experiencia, en RC Migration hemos ayudado a cientos de migrantes a navegar este proceso con éxito. Aquí te contamos cómo hacerlo sin poner en riesgo tu estatus migratorio.
🔄 ¿Por qué cambiar de empleador?
Hay muchas razones para considerar este movimiento, entre ellas pueden estar:
✅ Mejor salario y condiciones laborales.
✅ Oportunidades de crecimiento profesional.
✅ Mejor alineación con tus habilidades y experiencia.
✅ Ubicación geográfica más conveniente.
🔑 Lo que debes tener en cuenta antes de cambiar
1️⃣ Revisa tu contrato de trabajo actual y asegúrate de cumplir con cualquier requisito de preaviso.
2️⃣ Verifica que tu nuevo empleador esté dispuesto a patrocinar tu visa y que cumpla con los requisitos para hacerlo.
3️⃣ Considera las consecuencias en tu trayectoria hacia la PR, como los años de experiencia requeridos para ciertas visas como la 186 o la 494.
4️⃣ Asegúrate de que el rol que vas a desempeñar en el cargo esté en la lista de ocupaciones calificadas para la visa que tienes o planeas aplicar.
🛡️ Evita errores costosos Cambiar de patrocinador sin una estrategia clara puede ponerte en una situación vulnerable.
Algunos errores comunes incluyen:
❌ No verificar si el nuevo rol es elegible para tu tipo de visa.
❌ No considerar el impacto en tu visa actual y tus planes de PR.
📌 Estás listo para dar el siguiente paso, pero ¿Por qué elegir RC Migration?
En RC Migration, somos expertos en gestión de visas de sponsor y PR. Sabemos cómo planificar tu transición para que no pierdas derechos y maximices tus oportunidades.
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