SKILLED VISAS

Temporary Skill Shortage

Subclass 482 – Medium Term Stream

DEFINICIÓN

La Temporary Skill Shortage en el Medium Term Stream es un visado que le permite a los empresarios hacer frente a la escasez de mano de obra trayendo trabajadores cualificados. Al aplicante le permite trabajar en Australia hasta por 4 años o 5 años si es titular de un pasaporte de Hong Kong. También le permitira estudiar, aunque no recibirá beneficios del gobierno y si se cumplen los requisitos después de 3 años podrá solicitar la residencia permanente realizando una transición a la visa 186 Employer Nomination en el Transitional Stream.

0 %

Índice de éxito ante el tribunal en 2022

+ 0

AÑOS DE EXPERIENCIA

0 %

ÍNDICE DE APROBACIÓN

+ 0

APROBACIONES (ÚLTIMOS 24 MESES

¿COMO SOY ELEGIBLE?

El proceso de este visado tiene tres pasos.
Paso 1. Sponsorship – Patrocinio: es el proceso en el que el empleador solicita un permiso denominado SBS Standar Business Sponsorship para contratar empleados extranjeros.

Paso 2. Nominación: consiste en presentar la nominación de la ocupación relacionada con el futuro trabajador.

Paso 3. Aplicación de la visa: consiste en la aplicación del visado 482 por parte del trabajador.

PASO 1 SPONSORSHIP:

Para que una empresa sea aprobada como SBS debera:

  • • Ser una empresa australiana que opere legalmente en Australia o que esté interesada en comenzar a operar en Australia.
  • •  No tener información adversa sobre el negocio o cualquiera de sus directores.
  • •  Debe tener una necesidad genuina del empleado a tiempo completo para complementar (no sustituir) su mano de obra australiana.
  • •  Proporcionar pruebas que sus procesos de selección no incluyen ningún acto discriminatorio.
  • •  El empleador debe tener un récord positivo en cumplimiento con la ley Australia, no debe contener información adversa, debe contar con políticas de trabajo justo, equitativo y sin discriminación además de no tener antecedentes de explotación laboral.
  • •  Tener al día sus obligaciones fiscales.
  • •  Realiza el pago de la tasa del SAF Skilling Australians Fund. Esta contribución está definida por el Reglamento de Migración (Skilling Australians Funds Charges Regulation 2018) y el valor depende de las ventas del negocio. Por ejemplo, si el volumen de ventas es de 10 millones o más el pago es de 200 Aud pero si el volumen de ventas es inferior el pago es de 1.800 Aud. Este pago se realiza una sola vez en el momento de la presentación de la solicitud y el monto mencionado es anual. Por ejemplo si la nominación es por tres años y las ventas son de menos de 10 Millones la tasa SAF es de 3.600 Aud  
  • •  Realizar el pago del sponsorship nomination (420 Aud).

EL TIEMPO ES CLAVE PARA GARANTIZAR EL ÉXITO DE TU APLICACIÓN. HABLA CON UN AGENTE MIGRATORIO Y RECIBE TU PLAN MIGRATORIO POR ESCRITO. AGENDA UNA CONSULTA MIGRATORIA AQUÍ >

PASO 2. NOMINACIÓN

Para la aprobación de la nominación, la ocupación debe estar en la lista de Medium and Long Term Strategic List (MLTSSL) designada para este visado.  Este es un factor crítico para el empleador, pues necesita demostrar que la ocupación realmente existe en el negocio y evidenciar que la posición es genuina. En otras palabras, la nominación debe demostrar que el empleador desarrollará actividades directamente con el nominado, que estará en contratación directa y debera incluir un contrato de trabajo a tiempo completo de uno a máximo cuatro años.

El empleador debe demostrar que tiene la capacidad financiera de pagar los salarios durante esos dos años y estos no pueden ser inferiores al TSMIT Temporary Skilled Migration Income Threshold el cual actualmente está en 53.900 Aud anuales.

El empleador debera realizar un test en el mercado definido como el Labour Market Test, en este se debe comprobar que se realizo una búsqueda del trabajador el mercado laboral local en los cuatro meses anteriores a la presentación de la nominacion y durante al menos 4 semanas. El objetivo es demostrar su intento de contratar trabajadores australianos.

Es importante mencionar que el empleador debe tener un récord positivo en cumplimiento con la ley Australia, no debe contener información adversa, debe contar con políticas de trabajo justo, equitativo y sin discriminación además de no tener antecedentes de explotación laboral.

Por ultimo debera realizar el pago de la nominación (330 Aud).

PASO 3. APLICACIÓN DE VISA:

  • •  No hay limite de edad en esta visa.
  • •  Si se encuentra en Australia en el momento de la decisión de su visado, debe haber cumplido sustancialmente las condiciones que se aplican o aplicaron a su último visado.
  • •  Su empresa debe cumplir y tener el resultado de aprobación del paso uno y dos.
  • •  Debe demostrar que tiene las aptitudes y la experiencia necesarias para desempeñar la ocupación designada. Algunos solicitantes deberán realizar un skill assessment, pero si en su caso no es obligatorio deberá aportar pruebas que demuestren que cumple con las habilidades para desempeñar la ocupación.
  • •  Demostrar experiencia en la ocupación por dos años.
  • • Contar con un Ingles Competente así:

Si usted cuenta con un pasaporte de Reino Unido, Estados Unidos, Canadá, Nueva Zelanda o Irlanda no requiere presentar evidencia.

Si cuenta con un examen previo a la aplicación, este no debe superar los tres años de vigencia para ser aceptado.

Si por el contrario no tiene un examen vigente o es su primera vez presentándolo, las siguientes son las opciones de examen y puntaje que deberá presentar:

International English Language Testing System IELTS Puntuación general de 6 para cada una de las 4 bandas.
Test of English as a Foering Language Internet-based Test(TOEFL iBT) Puntaje de 12 para listening, 13 para reading, 21 para writing y 18 para speaking.
Pearson Test of English Academic (PTE Academic) Puntuación de 50 para cada una de las 4 partes.
Occupational English test (OET) Al menos B para cada una de las 4 partes.
Cambridge C1 Advanced Al menos 169 en cada uno de los 4 componentes de la prueba.

Tenga en cuenta que adicionalmente usted debe:

  • •  Obtener y proporcionar licencias para ocupaciones específicas como una obligación en los Estados o Territorios (profesionales médicos, contadores, electricistas)
  • •  No podrá realizar ningún pago al empleador para obtener el sponsor.
  • •  Cumplir los criterios públicos (prueba de carácter, comportamiento judicial, pagos de impuestos).
  • •  Proporcionar un seguro de salud acorde con el visado.

¿CUÁL ES EL VALOR DE LA VISA?

 

VISA PRICE

+ DHA 1,40%

TOTAL

Aplicante Principal

2,690 Aud

37.66 Aud

2,727.66 Aud

Miembros de la familia mayores de 18 años:

2,690 Aud

37.66 Aud

2,727.66 Aud

Miembros de la familia menores de 18 años:

675 Aud

9.45 Aud

684.45Aud

Si su visa actual es una visa de estudiante debera pagar un costo adicional por persona asi:

700 Aud

9.80 Aud

709.80

 

Los valores pertenecen a la última actualización realizada en Junio del 2022 y pueden cambiar sin previo aviso.

¿Quieres conocer más sobre esta visa?

Si deseas aplicar para esta visa o quieres conocer cuál es la indicada para ti, déjanos tus datos y con gusto uno de nuestros agentes migratorios se pondrá en contacto contigo para brindate asesoría.

REVIEWS

Testimonios

CELULAR / WHATSAPP

(+61) 448 550 176

EMAIL

australia.rca@rincon.com.au

Oficinas:

Horarios de atención:

MIA

Contáctenos





Interesado(a) en::
Nivel académico:
Profesión:
País de residencia:
Idioma para asesoría:


Estimados clientes y aliados. Informamos que estaremos disponibles hasta el 20 de diciembre (8:00 a.m. – 5:00 p.m.) y volveremos el 7 de enero de 2025.

¡Les deseamos unas fiestas llenas de amor y alegría! 💫 📩

Abrir chat
Toma la mejor decisión sobre tu futuro
Necesita Ayuda?
Calculadora de puntos